加强制度意识，提升治理能力--学生住宿服务中心

为了进一步提高学生公寓员工的业务水平以及职业素养，强化员工对单位规章制度的认知，提升员工对学生宿舍管理系统和人脸识别门禁的业务能力。2023年9月22日上午，学生住宿服务中心在东苑会议室开展了专题培训，全体员工100余人分2组参加。

本次培训由学生住宿服务中心主任助理周志强主讲，培训分为两个部分，分别是对员工的业务水平和规章制度展开。

首先，介绍学生宿舍管理系统及人脸识别门禁的所实现功能。从学生宿舍管理系统的学生住宿信息、晚归登记、钥匙借用以及门禁的人脸识别和录入方法使用，详细的讲解了各个板块的操作流程。并邀请现场员工自愿上台展示学习成果，将理论与实践相结合，更好的提升员工业务能力，培训现场气氛热烈。

其次，总结工作中存在的问题，强化制度约束。主要是从工作形象、工作纪律、行为规范、工作流程以及奖惩制度等方面展开培训，要求全体员工认真学习、严格遵守单位规章制度，并实行考核机制，确保每一位员工都能够把规章制度落实到工作中。

培训结束后，参加培训的员工普遍表示，此次培训对他们的职业技能和工作水平产生了显著的提升，对中心管理制度更加明确和清晰，将在今后的工作中充分运用所学，更好地为广大学生提供住宿服务。

（学生住宿服务中心   江传全）