永利yl8886官方网站举行2023年新提任干部廉政谈话

发布人:党建人事科发表时间:2023-03-10点击:

为深入推进全面从严治党,促进新提任干部进一步提振干事创业精气神、增强履职尽责责任感、绷紧廉洁思想弦,加强后勤队伍建设,2023年3月9日14:30,永利yl8886官方网站在203会议室举行2023年新提任干部廉政谈话。后勤党委书记徐岩,永利yl8886官方网站副部长卢杰、贺亚锋,后勤纪委委员伍晋、杨燚,三名新提任干部吴红莉、彭凯、杨钦祎参加了谈话。

对新提任干部开展廉政谈话,是干部选任和监督的重要一环。后勤党委、纪委把廉政谈话当作党风廉政教育和日常监督的一种重要方式,不断完善廉政谈话机制,突出针对性和实效性,用好廉政谈话这个监督手段,拧紧廉洁从政发条。

永利yl8886官方网站副部长卢杰、贺亚锋对新提任干部表示祝贺,并提出履职相关工作要求。后勤纪委委员伍晋、杨燚也对新提任干部提出严守红线思维,强化底线意识的纪律要求。

后勤党委书记徐岩做总结讲话,提出几点想法与新提任干部共勉。首先要提高站位,一是明确政治站位,二是明确工作方位,三是明确人生境界的高度。

其次是树立意识。一是树立大局意识,要明确中心工作,有处理工作的格局和缜密的逻辑思考,具有奉献精神。二是树立责任意识,有为才有位,有为才有味,有为才有慰。三是争先意识,瞻前顾后解决不了任何问题,怨天尤人化解不了任何矛盾,我们必须坚定信心、主动作为、冲锋在前。

再次是找准定位。一是对上对下负责,要心怀组织,并且加强员工帮扶和管理,二是处理好权力与服务的关系,权为民所用,利为民所谋,情为民所系。三是处理好环境和心境的关系,自律之道莫难于养心,不要埋怨环境,通过个人努力去改变环境。正确面对组织,感谢教育培养关心。正确面对他人,多看他人长处。正确面对自己,不要妄自菲薄,也不要洋洋自得。

最后是立足本位。一是提能善政,生有涯而学无涯。二是甘于奉献,要经得住考验。三是求真务实,要知实情、讲实话、办实事。四是严于律己,慎初、慎独、慎微、慎权、慎欲。

三名新提任干部在发言中纷纷表示,面对新的岗位一定会带头做到讲政治、顾大局、守初心、担使命、保廉洁,努力为推动后勤工作高质量发展做出自己应有的贡献。

 

(党建人事科 柏松)